CHẾ ĐỘ
- 101 ngày nghỉ/năm (bao gồm nghỉ cuối tuần, nghỉ lễ và nghỉ phép của công ty)
- Có 2 đợt thưởng lớn mỗi năm: Lương tháng 13 vào dịp Tết và thưởng theo kết quả kinh doanh vào tháng 4 hàng năm
- Thưởng trên lương cơ bản hàng tháng
- Thưởng doanh thu theo những lần vượt kế hoạch
- Tăng lương định kỳ hàng năm
- Đóng BHXH trên 100% mức lương cơ bản
- Được cung cấp bữa ăn miễn phí tại Canteen Công ty
- Cơ hội thăng tiến rõ ràng, môi trường làm việc chuyên nghiệp, hỗ trợ phát triển nghề nghiệp
- Tiệc tất niên và du lịch hàng năm với quy mô công ty
- Có xe đưa đón miễn phí từ Hà Nội và Nam Định
MÔ TẢ CÔNG VIỆC
- Lập kế hoạch đào tạo hàng năm
- Chuẩn bị tài liệu, bài kiểm tra và tổ chức các khóa đào tạo
- Trực tiếp giảng dạy theo chương trình đào tạo
- Theo dõi tiến độ đào tạo và quản lý hồ sơ sau đào tạo
- Đánh giá kết quả, lập báo cáo đào tạo định kỳ
- Hỗ trợ tổ chức tham quan nhà máy (Factory Tour) khi cần
- Thực hiện các công việc khác do Quản lý bộ phận phân công
YÊU CẦU CÔNG VIỆC
- Bằng cấp: Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên (chuyên ngành sư phạm tiếng Anh, ngôn ngữ Anh, …)
- Kinh nghiệm: Có từ 06 tháng đến 01 năm kinh nghiệm ở vị trí đào tạo hoặc vị trí tương đương.
- Kỹ năng:
– Tiếng Anh tốt (4 kỹ năng)
– Kỹ năng giao tiếp, thuyết trình và truyền đạt tốt.
– Kỹ năng làm việc nhóm và phối hợp với các phòng ban.
– Kỹ năng lập kế hoạch, tổ chức và quản lý thời gian.
– Thành thạo tin học văn phòng (Word, Excel, PowerPoint).
– Nhanh nhẹn, chủ động, linh hoạt và có tinh thần trách nhiệm cao.
THÔNG TIN KHÁC:
- Hình thức: Nhân viên chính thức
- Mức lương: Thỏa thuận theo năng lực và kinh nghiệm
- Nơi làm việc: KCN hỗ trợ Đồng Văn 3, phường Đồng Văn, tỉnh Ninh Bình.
- Thời gian làm việc: 08:00 – 16:30